Русский    
 Карта сайта rssrss tf

пн, вт, ср, чт, пт с 1000 до 1300, с 1400 до 1700

Горячая линия по вопросам улучшения инвестиционного климата в Краснодарском крае

Вниманию инвесторов! "Горячая линия" по вопросам улучшения инвестиционного климата в Краснодарском крае (861) 251-77-64 Ответим на вопросы, проконсультируем, разъясним и примем Ваши предложения!

скрыть

Департамент инвестиций и развития малого и среднего предпринимательства Краснодарского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы в департаменте инвестиций и развития малого и среднего предпринимательства Краснодарского края

30.01.2017

В соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 года N° 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N° 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации",  департамент инвестиций и развития малого и среднего предпринимательства Краснодарского края объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы в департаменте инвестиций и развития малого и среднего предпринимательства Краснодарского края

начальник финансового отдела финансово-юридического управления департамента инвестиций и развития малого и среднего предпринимательства д Краснодарского края

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, а также к профессиональным знаниям и навыкам, предъявляемым к гражданскому служащему, замещающему должность государственной гражданской службы категории "специалисты", утверждаются приказом руководителя департамента инвестиций и развития малого и среднего предпринимательства Краснодарского края (далее – департамент).

В число квалификационных требований входят:

а) Высшее образование по укрупненной группе специальностей и направлениям подготовки "Экономика и управление", квалификация "Бакалавр экономики", "Магистр экономики", "экономист", "Бакалавр менеджмента", "Магистр менеджмента", "экономист-менеджер", "менеджер".

б) требования к стажу (опыту) работы по специальности:

минимальный стаж гражданской службы не менее трех лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы категории "специалисты", должен знать:

основные принципы организации органов государственной власти Российской Федерации и Краснодарского края;

порядок подготовки, согласования и принятия нормативных правовых актов Краснодарского края;

основы информационного, документационного обеспечения сфер деятельности администрации Краснодарского края;

аппаратное и программное обеспечение;

возможности и особенности применения современных информационно- коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности;

системы взаимодействия с гражданами и организациями;

учетные системы, обеспечивающие поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций;

системы межведомственного взаимодействия;

системы управления государственными информационными ресурсами;

информационно-аналитические системы, обеспечивающие сбор, обработку, хранение и анализ данных;

системы управления электронными архивами;

системы информационной безопасности;

системы управления эксплуатацией.

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы категории "специалисты", должен иметь навыки:

организации личного труда и планирования служебного времени;

владения оргтехникой и средствами коммуникации;

владения современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;

владения официально – деловым стилем современного русского языка;

обладать навыками в области охраны профессиональной служебной деятельности (охраны труда);

разработки предложений для последующего принятия управленческих решений по профилю деятельности;

организационной работы, подготовки и проведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности;

системного подхода к решению задач;

аналитической, экспертной работы по профилю деятельности;

разработки проектов законов и иных нормативных правовых актов по направлению деятельности;

коммуникабельности и умения строить межличностные отношения;

определения мотивации поведения подчиненных гражданских служащих;

составления и исполнения перспективных и текущих планов;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

работы в операционной системе;

управления электронной почтой;

работы в текстовом редакторе;

работы с электронными таблицами;

подготовки презентаций;

использования графических объектов в электронных документах;

работы с базами данных;

работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями;

работы с системами межведомственного взаимодействия;

работы с системами управления государственными информационными ресурсами;

работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных;

работы с системами управления электронными архивами;

работы с системами информационной безопасности;

работы с системами управления эксплуатацией.

Основные должностные обязанности:

Исходя из задач и функций, определенных положением о финансовом отделе финансово-юридического управления департамента инвестиций и развития малого и среднего предпринимательства Краснодарского края (далее – департамент) на начальника отдела возлагаются следующие обязанности:

3.1. Соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы и законы Краснодарского края, указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, регулирующие сферу деятельности департамента.

3.2. Исполнять должностные обязанности в соответствии с настоящим должностным регламентом добросовестно, на высоком профессиональном уровне в целях обеспечения эффективной работы финансового отдела финансово-юридического управления департамента (далее – отдел), финансово-юридического управления департамента (далее – управление) и департамента.

3.3. Исполнять поручения руководителя департамента, заместителя руководителя департамента, координирующего деятельность финансово-юридического управления департамента, начальника финансово-юридического управления, данные в пределах полномочий, установленных законодательством Российской Федерации и Краснодарского края.

3.4. Соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций.

3.5. Соблюдать служебный распорядок департамента.

3.6. Поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей.

3.7. Не разглашать сведения, ставшие известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство.

3.8. Быть уверенным пользователем операционной системы MS Windows и программного пакета MS Office, а также иметь навыки работы с информационно-телекоммуникационными системами, в том числе сетью "Интернет".

3.9. Беречь государственное имущество, в том числе предоставленное для исполнения должностных обязанностей.

3.10. Представлять в установленном порядке предусмотренные федеральным законом справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

3.11. Сообщать о выходе из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства другого государства в день выхода из гражданства Российской Федерации или в день приобретения гражданства другого государства.

3.12. Соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены статьями 16, 17 Федерального закона от 27 июля 2004 года N° 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и другими федеральными законами.

3.13. Сообщать руководителю департамента о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта.

3.14. Уведомлять руководителя департамента обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

3.15. Соблюдать нормы служебной, профессиональной этики и правила делового поведения.

3.16. Проявлять корректность и внимательность в обращении с гражданами и представителями организаций.

3.17. Воздерживаться от публичных высказываний, суждений и оценок в отношении деятельности департамента, государственных органов власти, их руководителей, если это не входит в его должностные обязанности.

3.18. Соблюдать требования служебной и исполнительской дисциплины.

3.19. Соблюдать правила делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывать и хранить полученные на исполнение документы и материалы.

3.20. Соблюдать порядок прохождения диспансеризации в сроки, установленные руководителем департамента.

3.21. Осуществлять контроль за своевременным исполнением служебной переписки в системе интегрированного корпоративного учета, планирования и анализа (СИНКОПА).

3.22. Осуществлять общее руководство отделом и обеспечивать качественное выполнение сотрудниками отдела порученной работы.

3.23. В рамках компетенции обеспечивать выполнение задач, стоящих перед отделом.

3.24. По поручению руководителя департамента и (или) заместителя руководителя департамента, координирующего деятельность финансово-юридического управления, начальника управления участвовать в работе по подготовке предложений и заключений по проектам федеральных правовых актов, поступающих в департамент, в рамках компетенции отдела.

3.25. По поручению руководителя департамента и (или) заместителя руководителя департамента, координирующего деятельность финансово-юридического управления, начальника управления в рамках компетенции отдела участвовать в подготовке в установленном порядке проектов законов и правовых актов главы администрации (губернатора) Краснодарского края, разрабатываемых структурными подразделениями департамента.

3.26. По поручению руководителя департамента и (или) заместителя руководителя департамента, координирующего деятельность финансово-юридического управления, начальника управления участвовать в установленном порядке в согласовании поступивших в департамент проектов правовых актов главы администрации (губернатора) Краснодарского края, соглашений, договоров администрации Краснодарского края, за исключением проектов правовых актов, поступивших в департамент для целей оценки эффективности использования средств краевого бюджета, направляемых на капитальные вложения.

3.27. Участие в работе по подготовке предложений и заключений по проектам федеральных правовых актов, поступающих в департамент, участие в подготовке проектов законов и правовых актов главы администрации (губернатора) Краснодарского края, разрабатываемых структурными подразделениями департамента, участие в согласовании, поступивших в департамент проектов правовых актов главы администрации (губернатора) Краснодарского края, соглашений, договоров администрации Краснодарского края, согласование документов, указанных в настоящем пункте, проводимые отделом, заключается в финансовой экспертизе на соответствие бюджетному законодательству и определении соответствия объемов бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, доведенных департаменту.

3.28. В рамках компетенции отдела участвовать в согласовании проектов ответов на обращения, заявления, жалобы граждан и организаций, писем органов государственной власти и органов местного самоуправления (далее – обращение), поступивших в департамент, в следующем порядке:

подготавливать, служебную записку (информацию) отдела, в структурное подразделение департамента, ответственное за подготовку соответствующего ответа на обращение, содержащее вопросы финансового характера;

визировать согласованный проект ответа, подготовленный ответственным структурным подразделением департамента, на обращение, содержащее иные вопросы.

3.29. По поручению руководителя департамента, заместителя руководителя департамента, координирующего деятельность финансово-юридического управления, начальника управления принимать участие в работе комиссий, рабочих групп, других совещательных коллегиальных органов, создаваемых департаментом или иными органами исполнительной власти Краснодарского края.

3.30. Исполнять учетную политику департамента.

3.31. Составлять и вести бюджетную роспись, составлять и вести реестр расходных обязательств, составлять и вести бюджетную смету департамента, вносить изменения в лимиты бюджетных обязательств и объемы финансирования департамента и отражение в учете указанных операций, в том числе представление предложений в министерство финансов Краснодарского края по внесению изменений в бюджетную роспись и лимиты бюджетных обязательств на соответствующий год в сроки, установленные законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами.

3.32. Осуществлять обмен электронными документами, подписанными электронной цифровой подписью при осуществлении расчетов через автоматизированную систему "Бюджет" с министерством финансов Краснодарского края.

3.33. Осуществлять сбор со структурных подразделений департамента сведений, необходимых для составления и ведения кассового плана, составления среднесрочного финансового плана и (или) проекта краевого бюджета, составления обоснований бюджетных ассигнований.

3.34. Осуществлять организацию и контроль за начисление и своевременную выплату денежного содержания государственным гражданским служащим департамента в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Краснодарского края и иными нормативными правовыми актами.

3.35. В части организации и ведения бухгалтерского учета департамента:

организовывать и вести бухгалтерский учет департамента в соответствии с приказом Министерства финансов Российской Федерации от 1 декабря 2010 года N° 157н "Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкции по его применению";

организовывать и контролировать осуществление расчетов с подотчетными лицами департамента по выдаваемым им авансам;

согласовывать авансовые отчеты с подотчетными лицами департамента по выдаваемым им авансам;

организовывать и контролировать осуществление приемки и обработки авансовых отчетов по командировкам и другим статьям бюджетной сметы на содержание департамента;

осуществлять проверку первичных документов, поступивших в отдел, как по оформлению (наличие всех реквизитов и подписей ответственных лиц), так и по содержанию (законность операций, правильность арифметического подсчета), принимать их к бюджетному учету;

организовывать и контролировать учет нефинансовых активов;

организовывать и контролировать ведения учета кассовых операций;

организовывать и контролировать подготовку, подготавливать расчетно-платежные документы, необходимые для осуществления деятельности департамента;

организовывать и контролировать осуществление учет денежных средств и денежных документов, обеспечивать строгое соблюдение кассовой и расчетной дисциплины;

организовывать и контролировать своевременное отражение, своевременное отражение в бухгалтерском учете операций с поставщиками товаров, работ, услуг, операций по движению основных средств и материальных запасов, расчетов с подотчетными лицами, кассовых операций;

своевременно отражать в бухгалтерском учете операций по перечислению средств получателям субсидий и операций по перечислению;

организовывать и контролировать составление и предоставление в департамент имущественных отношений Краснодарского края карт учета государственного имущества Краснодарского края;

организовывать и контролировать своевременное начисление и уплату налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджетную систему и внебюджетные фонды Российской Федерации.

3.36. Организовывать и контролировать составление финансовой, налоговой, статистической отчетности на основе первичных учетных документов и предоставляет ее в установленные сроки соответствующим органам. Составление финансовой, бюджетной и бухгалтерской отчетности на основе первичных учетных документов и предоставляет ее в установленные сроки соответствующим органам.

3.37. Проводить в установленном порядке финансовую экспертизу на соответствие бюджетному законодательству проектов приказов департамента, государственных контрактов, договоров, соглашений, заключаемых от имени департамента, разрабатываемых структурными подразделениями департамента, которая заключается в определении соответствия объемов бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, доведенных Департаменту.

3.38. Обеспечивать расходование денежных средств по статьям, предусмотренным бюджетной сметой Департамента, а также в соответствии с государственными программами Краснодарского края, в том числе доводить объемы утвержденных назначений и перечислять межбюджетные трансферты из краевого бюджета бюджетам муниципальных образований в соответствии с утвержденной сводной бюджетной росписью краевого бюджета и лимитами бюджетных обязательств, главным распорядителем по которым является Департамент. В рамках расходования денежных средств, в установленном порядке осуществлять обмен электронными документами в системе удаленного финансового документооборота между Департаментом и Управлением Федерального казначейства по Краснодарскому краю.

3.39. Организовывать и контролировать обеспечение заключения Департаментом государственных контрактов, подлежащих исполнению за счет бюджетных средств от имени Краснодарского края, в пределах доведенных до Департамента лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных бюджетной сметой, а также их учет и хранение.

3.40. Обеспечивать своевременное и правильное оформление первичных учетных документов и законность совершаемых финансовых и бухгалтерских операций.

3.41. С целью выполнения возложенных на Департамент функций главного администратора доходов бюджетов бюджетной системы Российской Федерации обеспечивать взаимодействие с органами казначейства по вопросам зачисления администрируемых Департаментом поступлений в бюджет, возврата (возмещения) плательщикам излишне уплаченных (взысканных) сумм, идентификации невыясненных платежей.

3.42. Проводить работу по санкционированию расходов департамента как главного распорядителя бюджетных средств, постановка на учет бюджетных обязательств, ведение кассового плана по расходам, доходам, распределение доведенных лимитов бюджетных ассигнований по получателям средств краевого бюджета, осуществлять планирование расходов на текущий финансовый год и плановый период на основании анализа данных, полученных от структурных подразделений Департамента.

3.43. Организовывать, контролировать участие и участвовать в проведении инвентаризации имущества и финансовых обязательств, обеспечивает полное и достоверное отражение в бухгалтерском учете результатов инвентаризации.

3.44. Осуществлять своевременное отражение в бюджетном учете операций по доведению и принятию бюджетных и денежных обязательств.

3.45. Осуществлять контроль за соответствием принятых бюджетных обязательств доведенным лимитам бюджетных обязательств.

3.46. Осуществлять нормативное регулирование финансово-хозяйственной деятельности Департамента и деятельности Департамента в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

3.47. Организовывать ведение делопроизводства отдела.

3.48. Получать в установленном порядке от федеральных и краевых органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций необходимую для деятельности отдела информацию и иные материалы.

3.49. Обеспечивать объективное, всестороннее и своевременное рассмотрение обращений граждан и организаций по вопросам компетенции финансового отдела.

3.50. По поручению руководителя Департамента, заместителя руководителя Департамента, координирующего деятельность финансово-юридического управления, начальника управления, осуществлять иные функции в рамках компетенции отдела.

На конкурс кандидаты представляют следующие документы: 

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года N° 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

ж) в соответствии с федеральными законами от 25 декабря 2008 года N° 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и от 3 декабря 2012 года N° 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" справку о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

Срок подачи документов – в течение 21 дня со дня объявления об их приеме (с 30 января 2017 года по 20 февраля 2017 года включительно).

Документы принимаются по адресу: г. Краснодар, ул. Красная, 57, 2-й этаж, каб. 15 (отдел по вопросам государственной службы, кадров и делопроизводства департамента), с 14.00 до 18.00 ежедневно, кроме выходных и праздничных дней, (в пятницу с 14.00 до 17.00), тел. 251-75-44.

Примерная дата проведения конкурса – 14 марта 2017 года

по адресу: г. Краснодар, ул. Красная, 57, 2-й этаж, каб. N°  15

Начало конкурса – в 9.00 часов.

Конкурсная комиссия

 

 

2016

© Департамент инвестиций и развития малого и среднего предпринимательства Краснодарского края

Официальный интернет-ресурс
Все замечания и предложения по работе нашего сайта вы можете присылать на e-mail: portal@investkuban.ru

Разделы сайта

Дополнительно

Создание сайта в Краснодаре: Интернет-Имидж